Guide des formations
Métiers de la culture et des médias

Présentation du métier

Faciliter le travail de l’équipe et la communication entre les différents pôles et s’assurer que les objectifs fixés (délais, budget, qualité) sont atteints.

Activités principales

Domaine d’activité 1 : assistance du chef/de la chef(fe) de projet/producer

• Collecter l’information permettant d’estimer le budget, le nombre de personnes et les délais relatifs à un projet
• Identifier et aider à mobiliser les ressources internes/externes pour la réalisation du projet
• Suivre les activités des différents intervenants au jour le jour
• Suivre le budget
• Suivre les délais
• Etre force de proposition sur la gestion d’imprévus
• Collecter toute information utile aux reportings sur l’avancement des projets

Domaine d’activité 2 : animation d’équipe

• Contribuer à l’animation des équipes (planification des activités, suivi, évaluation, etc.)
• Contribuer à la gestion opérationnelle des ressources humaines impliquées dans le projet (recrutement, etc.)

Domaine d’activité 3 : gestion de la qualité

• Suivre la qualité des productions en fonction des budgets et des délais alloués

Domaine d’activité 4 : supervision de certaines tâches de fin de projet

• Localisation, tests

Principales compétences

Compétences requises

→ Savoir…
• comprendre le métier et le workflow des équipes que l’on doit suivre
• gérer les priorités
• adapter son discours en fonction de ses interlocuteurs
• appliquer la méthodologie de conduite de projet (cycles de développement de projet, etc.)
• analyser les besoins en effectifs (analyse de la charge)

→ Faire preuve de…
• pragmatisme
• affirmation et fermeté
• diplomatie

Connaissances indispensables

→ Maîtriser… 
• la technicité du ou des métiers dont on a la charge
• la terminologie technique
• les méthodes de gestion de projet